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虐待の障害者施設 新規受け入れ停止 県、運営法人を処分/和歌山

2024.8.8
毎日新聞　より

 

障害者支援施設「南紀あけぼの園」（上富田町）で職員による利用者への虐待行為が発覚した問題で、県は7日、運営する社会福祉法人「和歌山県福祉事業団」（同町）に対し9月1日から3カ月間、同園の利用者の新規受け入れを停止させる行政処分を発表した。県が虐待関連で障害者総合支援法に基づく処分を出したのは初めて。

 

県障害福祉課などによると、園では女性職員＝懲戒解雇＝が1月に利用者の目と口を養生テープで塞ぎ、その様子を撮影した動画を同僚と共有。別の同僚による園長への報告で虐待が発覚し、内部調査や関係市町による監査を行った結果、利用者計10人への虐待行為が認定された。顔や頭をたたいたり、部屋に押し込んだりする行為があったという。

 

園の定員は入所が40人、通所が50人で、いずれも新規受け入れを停止する。

 

上富田町の障害者施設 虐待で県が3か月間の受け入れ停止処分

2024.8.7
NHK　より

 

上富田町の障害者の支援施設で、知的障害者の目や口を養生テープでふさぐなどの虐待が繰り返されたことについて、県はこの施設を、来月（9月）から3か月間、新規の利用者の受け入れを停止させる処分としました。

 

処分を受けたのは、和歌山県福祉事業団が運営する上富田町の障害者の支援施設、「南紀あけぼの園」です。
「南紀あけぼの園」は、ことし5月、30代の女性の生活支援員が、知的障害者の目と口を養生テープでふさぎ、その様子を撮影して画像を同僚に送るなどの虐待を繰り返していたことを明らかにしています。
県が行った監査では、ことし2月までの1年間に、あわせて10人の利用者に対して▽たたいたり蹴ったりする身体的虐待や、▽利用者への対応を拒否するといった心理的虐待を行っていたことが認められたということです。
また、こうした虐待を同僚6人が把握していましたが、報告や通報を行わず被害が拡大したとして、和歌山県は7日、この施設を来月から3か月間、新規の利用者の受け入れを停止させる処分としました。
施設を運営している和歌山県福祉事業団は、「外部の委員も加えて改善計画の作成を進めているところで、安心できる居場所を作れるよう取り組みたい」と話しています。

 

和歌山の障害者支援施設で入居者を虐待 養生テープで目と口ふさぐ

2024.5.10
テレビ朝日　より

 

和歌山県の障害者支援施設で女性職員が入居者の目と口を養生テープでふさぐなどの虐待をしていたことが分かりました。

 

上富田町にある施設「南紀あけぼの園」の運営法人によりますと、今年1月、入居者の1人が就寝時間近くに大声を出していたため、30代の女性職員がその入居者の目と口を養生テープでふさぎました。

 

女性職員は、さらにその様子を撮影して同僚に送っていました。

 

女性職員は「虐待と分かっていた。今は悪いことだったと思っている」と話しているということです。

 

女性職員は他にも、別の入居者に平手打ちをするなどしていたということです。

 

園は女性職員を懲戒解雇するとともに、報告を怠った同僚らも処分することにしています。

 

障害者の目、口にテープ 和歌山、施設職員が虐待

2024.5.9
共同通信　より

 

和歌山県上富田町の障害者支援施設「南紀あけぼの園」を運営する社会福祉法人は9日、30代の女性職員が今年1月、知的障害のある施設入所者の目や口を養生テープでふさぐ身体的虐待をしていたと明らかにした。様子を撮影し、同僚に画像を送っていたという。

 

通報を受けて施設の全職員に聞き取り調査を実施。女性職員が他の利用者に対しても、顔や頭をたたいたり蹴ったりする虐待を加えていたことが分かった。

 

目や口を粘着テープで塞いで「写真」撮影し「同僚に送信」障害者施設で「虐待」女性職員を懲戒解雇

2024.5.9
関西テレビ　より

 

和歌山県の障害者支援施設は、女性職員が11人の利用者に対して虐待を行っていたことを明らかにしました。

 

◆利用者の目や口を粘着テープで塞ぎ 写真を撮って同僚に送信
社会福祉法人和歌山県福祉事業団によると、和歌山県上富田町にある障害者支援施設「南紀あけぼの園」でことし1月、30代の女性職員が、利用者の目や口を粘着テープで塞ぎ、写真を撮って同僚に送っていたことが判明しました。

 

施設の聞き取りに対し職員は「面白半分で『こんなん撮ったので見せたかった』」と話していたということです。

 

◆11人の利用者の頭や髪を叩く
その後の聞き取り調査で、この女性職員が合わせて11人の利用者に対して、頭や顔を叩くなどの虐待をしていたことが分かり、そのうち8件が行政から虐待と認定されました。
けが人は確認されていないということです。

 

女性職員は「虐待と分かっていた。悪いことだと思っている」と話していて、運営法人は、女性職員を懲戒解雇とし「再発防止に努めたい」とコメントしています。